Saker att fråga på en arbetsintervju: 5 smarta frågor
Att gå på intervju kan vara både spännande och nervöst. Du vill självklart göra ett bra intryck – men en intervju handlar inte bara om att svara på frågor. Det är också din chans att ta reda på om jobbet verkligen passar dig. Därför är det smart att förbereda saker att fråga på en arbetsintervju.
Här går vi igenom fem frågor du kan ställa som arbetssökande – och varför de gör skillnad.
Fem frågor som gör skillnad när du söker jobb
1. Vad innebär rollen i praktiken?
En jobbannons låter ofta perfekt. Det är inte så konstigt – syftet med en annons är att sälja in jobbet och arbetsplatsen till dig! Genom att fråga hur en vanlig arbetsdag ser ut får du en tydligare bild av arbetsuppgifterna och jobbet i praktiken.
Det hjälper dig att förstå:
- Är det här jobbet som du förväntar dig?
- Finns det möjlighet att utvecklas och prova nya arbetsuppgifter?
- Är arbetsbelastningen rimlig?
2. Hur ser arbetsgruppen ut?
Att trivas på jobbet handlar ofta mer om kollegorna än själva arbetsuppgifterna. Fråga hur teamet är uppbyggt, vilka roller som finns och hur samarbetet ser ut.
Du får en känsla för:
- Storleken på arbetsgruppen
- Om du blir ensam i din roll eller får kollegor att bolla med
- Hur kulturen verkar vara – mer formell eller mer avslappnad
3. Hur ser arbetsplatsens syn på utveckling ut?
Jobb blir mer givande när du får chans att växa. Ställ därför frågor om vilka utvecklingsmöjligheter som finns – exempelvis kompetensutveckling, vidareutbildning eller karriärvägar.
En arbetsgivare som satsar på sin personal vill gärna berätta om det.
4. Hur fungerar introduktionen?
Starten på ett nytt jobb är avgörande. Fråga hur introduktionen kommer se ut – om det finns en tydlig plan – eller om du blir kastad rakt in och förväntas lära dig längs vägen.
En genomtänkt introduktion visar att arbetsgivaren tar ansvar för att du ska lyckas i din roll.
5. Hur skulle ni beskriva er företagskultur?
Kultur och värderingar spelar stor roll för trivseln. Genom att fråga hur arbetsgivaren själva beskriver sin kultur får du en känsla för om det är en miljö där du kan vara dig själv och må bra.
Tips! 3 saker att tänka på när du ställer frågor
1. Var nyfiken – ställ frågor som hjälper dig att förstå om du kommer att trivas.
2. Visa intresse – när du ställer genomtänkta frågor signalerar du engagemang.
3. Våga vara personlig – ta reda på vad som verkligen är viktigt för dig i ett jobb.
Saker att fråga på en arbetsintervju handlar om dig
En intervju är inte ett prov du ska klara. Det är en ömsesidig dialog där både du och arbetsgivaren ska avgöra om det känns rätt. Genom att förbereda saker att fråga på en arbetsintervju visar du att du är seriös, intresserad och vill hitta en bra match – samtidigt som du ger dig själv bättre förutsättningar att ta rätt beslut.
Drömmer du om att komma igång med ett jobb, men har inte hittat rätt ännu? Då kan Pamoja vara något för dig! Här berättar vi mer om hur det funkar – häng på!
Jobba fritt och flexibelt med Pamoja
Med Pamoja jobbar du flexibelt och tryggt – i skola, vård, restaurang, butik, event och mer. Du styr din kalender helt själv och kan ändra din planering hela vägen fram till 23.59 dagen innan du ska jobba. Du matchas alltid personligt till dina uppdrag, och får både ett supportteam och en personlig coach som stöttar dig när du behöver – före, under och efter jobbet.
Hos oss går ansökningsprocessen fort! Du söker jobb enkelt utan CV med en blixtsnabb, modern, rättvis och fördomsfri process, och kan vara ute i jobb redan inom en vecka.
Läs mer eller sök jobb direkt: